救急科専門研修プログラム管理委員会の役割

1. 研修プログラム管理委員会は、研修プログラム統括責任者、研修プログラム連携施設担当者等で構成され、専攻医および専門研修プログラム全般の管理と、研修プログラムの継続的改良を行っています。
2. 研修プログラム管理委員会では、専攻医及び指導医から提出される指導記録フォーマットにもとづき専攻医および指導医に対して必要な助言を行っています。
3. 研修プログラム管理委員会における評価に基づいて、研修プログラム統括責任者が修了の判定を行っています。

プログラム統括責任者の役割

1. 研修プログラムの立案・実行を行い、専攻医の指導に責任を負っています。
2. 専攻医の研修内容と修得状況を評価し、その資質を証明する書面を発行します。
3. プログラムの適切な運営を監視する義務と、必要な場合にプログラムの修正を行う権限を有しています。

本研修プログラムのプログラム統括責任者は下記の基準を満たしています。

1. 専門研修基幹施設　前橋赤十字病院高度救命救急センター長であり、救急科の専門研修指導医です。
2. 自施設で過去５年間に６名の救急科専門医を育てた指導経験を有しています。
3. 救急医学に関する論文を筆頭著者として17編、共著者として33編を発表し、十分な研究経験と指導経験を有しています。
4. 専攻医の人数が20人を超える場合には、プログラム統括責任者の資格を有する集中治療科部長を副プログラム責任者に置きます。

本研修プログラムの指導医７名は日本救急医学会によって定められている下記の基準を満たしています。

1. 専門研修指導医は、専門医の資格を持ち、十分な診療経験を有しかつ教育指導能力を有する医師である。
2. 救急科専門医として５年以上の経験を持ち、少なくとも１回の更新を行っている（またはそれと同等と考えられる）こと。

基幹施設の役割

専門研修基幹施設は専門研修プログラムを管理し、当該プログラムに参加する専攻医および専門研修連携施設を統括しています。以下がその役割です。

1. 専門研修基幹施設は研修環境を整備する責任を負っています。
2. 専門研修基幹施設は各専門研修施設が研修のどの領域を担当するかをプログラムに明示します。
3. 専門研修基幹施設は専門研修プログラムの修了判定を行います。

連携施設での委員会組織

専門研修連携施設は専門研修管理委員会を組織し、自施設における専門研修を管理します。また、参加する研修施設群の専門研修基幹施設の研修プログラム管理委員会に担当者を出して、専攻医および専門研修プログラムについての情報提供と情報共有を行います。